Info Loker Karyawan PT Hutama Karya (persero) Kota Ciamis

Halo, Sobat Karier! Kabar gembira nih buat kalian yang berdomisili di Ciamis dan sekitarnya, atau mungkin punya planning untuk berkarir di kota yang asri ini. PT Hutama Karya (Persero), salah satu perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia, membuka kesempatan emas untuk bergabung dalam tim kami di Ciamis. Tentunya, ini bukan cuma sekadar lowongan kerja biasa, tapi juga peluang untuk berkontribusi dalam pembangunan infrastruktur yang berkelanjutan dan menjadi bagian dari perjalanan sukses Hutama Karya. Mari simak informasi lengkapnya di bawah ini!

Deskripsi Pekerjaan

Jadi gini, Sobat, PT Hutama Karya (Persero) lagi cari talenta-talenta terbaik untuk mengisi beberapa posisi penting di proyek-proyek kami di wilayah Ciamis. Posisi yang ditawarkan ini bervariasi, mulai dari level staf hingga supervisor, tergantung pada kebutuhan dan kualifikasi yang kami cari. Intinya, kami membuka pintu lebar-lebar buat kalian yang punya semangat tinggi, dedikasi, dan keinginan untuk terus berkembang.

Bayangkan aja, kamu akan terlibat langsung dalam proyek-proyek strategis yang dampaknya bisa dirasakan langsung oleh masyarakat. Bukan cuma itu, kamu juga akan bekerja dalam lingkungan yang suportif, penuh tantangan, dan tentunya memberikan kesempatan untuk belajar dan mengembangkan skill. Kami percaya bahwa setiap individu punya potensi yang luar biasa, dan kami ingin menjadi wadah untuk mengoptimalkan potensi tersebut.

Di Hutama Karya, kami bukan cuma mencari pekerja, tapi juga partner. Partner yang punya visi yang sama dengan kami, yaitu membangun Indonesia yang lebih baik melalui infrastruktur yang berkualitas. Jadi, kalau kamu merasa punya panggilan untuk berkontribusi dalam pembangunan negara, dan ingin menjadi bagian dari keluarga besar Hutama Karya, jangan ragu untuk apply ya! Kami tunggu kehadiranmu! Ingat ya, kesempatan ini gak datang dua kali. Jangan sampai menyesal karena melewatkannya. Ayo, tunjukkan kemampuan terbaikmu dan jadilah bagian dari tim yang solid dan profesional. Bersama Hutama Karya, kita bangun Indonesia!

Kualifikasi Lowongan Kerja

  • Pendidikan Minimal: Lulusan D3/S1 Teknik Sipil, Teknik Arsitektur, Manajemen Konstruksi, atau bidang terkait lainnya. Pengalaman kerja di bidang konstruksi menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman Kerja: Minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang konstruksi (untuk level staf) dan minimal 3 tahun pengalaman kerja (untuk level supervisor). Pengalaman dalam proyek infrastruktur (jalan, jembatan, bendungan) akan sangat dihargai.
  • Kemampuan Teknis: Menguasai software desain konstruksi (AutoCAD, Revit, SketchUp), software manajemen proyek (Microsoft Project, Primavera P6), dan mampu membaca gambar teknik. Memiliki pemahaman yang baik tentang spesifikasi teknis material konstruksi.
  • Kemampuan Manajerial: Mampu mengelola tim dengan efektif, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja di bawah tekanan, dan problem solver yang handal. Kemampuan negosiasi dan koordinasi yang baik juga sangat penting.
  • Keterampilan Bahasa: Mampu berbahasa Indonesia dengan baik dan benar (lisan maupun tulisan). Kemampuan berbahasa Inggris (minimal pasif) menjadi nilai tambah.
  • Keterampilan Tambahan: Memiliki sertifikasi terkait bidang konstruksi (contoh: K3 Konstruksi, Ahli Muda K3 Konstruksi) akan sangat menguntungkan. Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office) dengan lancar.
  • Karakteristik Pribadi: Jujur, disiplin, bertanggung jawab, teliti, dan memiliki etos kerja yang tinggi. Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Memiliki inisiatif dan proaktif dalam menyelesaikan masalah.
  • Kondisi Fisik: Sehat jasmani dan rohani, tidak memiliki riwayat penyakit kronis yang dapat mengganggu kinerja. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT Hutama Karya (Persero) di Ciamis.
  • Usia: Usia maksimal 30 tahun (untuk level staf) dan 35 tahun (untuk level supervisor).
  • Lain-lain: Memiliki SIM A/C (diutamakan), bersedia melakukan perjalanan dinas jika diperlukan. Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dan mampu membangun hubungan yang harmonis dengan rekan kerja, atasan, dan pihak eksternal. Memiliki komitmen yang tinggi terhadap keselamatan kerja dan lingkungan.

Tugas dan Tanggung Jawab

  • Melaksanakan Pengawasan Proyek: Mengawasi pelaksanaan proyek konstruksi sesuai dengan rencana, spesifikasi teknis, dan standar kualitas yang ditetapkan. Memastikan proyek berjalan sesuai jadwal dan anggaran yang telah disetujui.
  • Mengelola Tim Kerja: Memimpin dan mengarahkan tim kerja di lapangan, memberikan arahan yang jelas, dan memotivasi anggota tim untuk mencapai target yang telah ditetapkan. Melakukan evaluasi kinerja anggota tim secara berkala.
  • Memastikan Kualitas Pekerjaan: Melakukan pemeriksaan kualitas material dan pekerjaan yang dilakukan oleh kontraktor atau subkontraktor. Melakukan tindakan korektif jika ditemukan ketidaksesuaian atau cacat.
  • Menjaga Keselamatan Kerja: Memastikan seluruh aktivitas proyek dilaksanakan sesuai dengan standar keselamatan kerja yang berlaku. Melakukan briefing keselamatan kerja secara rutin dan memberikan pelatihan keselamatan kerja kepada anggota tim.
  • Membuat Laporan Progres: Membuat laporan progres proyek secara berkala, meliputi laporan harian, mingguan, dan bulanan. Mengidentifikasi potensi masalah atau kendala yang mungkin timbul dan memberikan solusi alternatif.
  • Berkoordinasi dengan Pihak Terkait: Berkoordinasi dengan pihak internal (atasan, divisi terkait) dan pihak eksternal (konsultan, kontraktor, pemilik proyek) untuk memastikan kelancaran pelaksanaan proyek.
  • Mengelola Administrasi Proyek: Mengelola dokumen-dokumen proyek, seperti gambar teknik, surat menyurat, dan laporan-laporan lainnya. Memastikan semua dokumen tersimpan dengan rapi dan mudah diakses.
  • Melakukan Pengendalian Biaya: Melakukan pengendalian biaya proyek, memantau penggunaan material dan sumber daya lainnya, serta mencari cara untuk mengoptimalkan biaya tanpa mengurangi kualitas pekerjaan.
  • Menyelesaikan Masalah: Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah yang timbul di lapangan secara cepat dan efektif. Melakukan analisis akar masalah dan mencari solusi yang paling tepat.
  • Mengikuti Perkembangan Teknologi: Mengikuti perkembangan teknologi terbaru di bidang konstruksi dan menerapkan teknologi tersebut dalam pelaksanaan proyek untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas.
  • Mematuhi Regulasi: Memastikan seluruh aktivitas proyek dilaksanakan sesuai dengan peraturan dan regulasi yang berlaku di bidang konstruksi.
  • Membangun Hubungan Baik: Membangun hubungan baik dengan seluruh pihak yang terlibat dalam proyek, baik internal maupun eksternal. Menjaga komunikasi yang terbuka dan transparan.
  • Meningkatkan Kompetensi Diri: Terus meningkatkan kompetensi diri melalui pelatihan, seminar, atau studi mandiri. Mempelajari hal-hal baru yang relevan dengan bidang pekerjaan.

Keuntungan yang diperoleh

  • Gaji yang Kompetitif: Dapatkan gaji yang sesuai dengan standar industri dan pengalaman yang kamu miliki. Kami selalu berusaha untuk memberikan kompensasi yang adil dan menarik bagi karyawan kami.
  • Tunjangan Kesehatan: Nikmati fasilitas kesehatan yang komprehensif, termasuk asuransi kesehatan untuk diri sendiri dan keluarga. Kesehatan karyawan adalah prioritas utama kami.
  • Tunjangan Transportasi: Dapatkan tunjangan transportasi untuk membantu mempermudah perjalanan kamu ke tempat kerja. Kami memahami bahwa transportasi bisa menjadi tantangan, terutama di wilayah Ciamis.
  • Tunjangan Makan: Nikmati tunjangan makan untuk membantu memenuhi kebutuhan nutrisi kamu sehari-hari. Kami percaya bahwa karyawan yang sehat dan kenyang akan lebih produktif.
  • Tunjangan Hari Raya (THR): Dapatkan THR setiap tahunnya sebagai bentuk apresiasi atas kerja keras dan dedikasi kamu selama ini. THR adalah hak karyawan yang wajib kami penuhi.
  • Bonus Kinerja: Dapatkan bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu dan perusahaan. Kami menghargai karyawan yang berprestasi dan memberikan kontribusi yang signifikan bagi kemajuan perusahaan.
  • Kesempatan Pengembangan Karir: Dapatkan kesempatan untuk mengembangkan karir kamu di PT Hutama Karya (Persero). Kami memiliki program pengembangan karir yang terstruktur dan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk naik jabatan.
  • Pelatihan dan Pengembangan: Ikuti berbagai pelatihan dan pengembangan diri untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan kamu. Kami percaya bahwa investasi pada sumber daya manusia adalah investasi jangka panjang.
  • Lingkungan Kerja yang Positif: Bekerja dalam lingkungan kerja yang suportif, kolaboratif, dan penuh dengan orang-orang yang kompeten dan bersemangat. Kami menciptakan lingkungan kerja yang kondusif untuk pertumbuhan pribadi dan profesional.
  • Kesempatan Berkontribusi: Berkontribusi langsung dalam pembangunan infrastruktur Indonesia dan memberikan dampak positif bagi masyarakat. Pekerjaan kamu akan memiliki makna yang lebih besar.
  • Keseimbangan Kerja dan Hidup: Kami memahami pentingnya keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Kami berusaha untuk menciptakan lingkungan kerja yang fleksibel dan mendukung karyawan untuk mencapai keseimbangan tersebut.
  • Program Kesejahteraan Karyawan: Ikuti berbagai program kesejahteraan karyawan yang dirancang untuk meningkatkan kualitas hidup karyawan, seperti program olahraga, rekreasi, dan kegiatan sosial.
  • Asuransi Jiwa: Dapatkan perlindungan asuransi jiwa sebagai jaminan keamanan finansial bagi kamu dan keluarga. Kami peduli terhadap masa depan karyawan kami.
  • Pensiun: Dapatkan program pensiun yang menarik sebagai persiapan untuk masa depan kamu. Kami ingin memastikan bahwa karyawan kami dapat menikmati masa pensiun dengan tenang dan sejahtera.
  • Pengakuan dan Penghargaan: Dapatkan pengakuan dan penghargaan atas prestasi dan kontribusi kamu. Kami menghargai setiap karyawan yang memberikan yang terbaik bagi perusahaan. Kami percaya bahwa pengakuan dan penghargaan dapat memotivasi karyawan untuk terus berprestasi.

Info Perusahaan

PT Hutama Karya (Persero), atau yang lebih dikenal dengan sebutan Hutama Karya, adalah salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang konstruksi dan pengembangan infrastruktur. Kami sudah malang melintang di dunia konstruksi Indonesia selama lebih dari 60 tahun, dan telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek monumental yang menjadi kebanggaan bangsa. Mulai dari jalan tol Trans-Sumatera yang ambisius, jembatan-jembatan ikonik, bendungan-bendungan raksasa, hingga gedung-gedung pencakar langit, semuanya adalah bukti nyata dari komitmen kami dalam membangun negeri.

Sebagai perusahaan konstruksi terkemuka, kami selalu mengedepankan kualitas, inovasi, dan keberlanjutan dalam setiap proyek yang kami kerjakan. Kami percaya bahwa infrastruktur yang berkualitas adalah kunci untuk mendorong pertumbuhan ekonomi dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Oleh karena itu, kami selalu berusaha untuk memberikan yang terbaik dalam setiap proyek yang kami tangani.

Lebih dari sekadar membangun infrastruktur fisik, kami juga memiliki komitmen yang kuat terhadap pengembangan sumber daya manusia. Kami percaya bahwa karyawan adalah aset yang paling berharga bagi perusahaan. Oleh karena itu, kami selalu memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan diri melalui berbagai pelatihan dan program pengembangan karir. Kami juga menciptakan lingkungan kerja yang suportif, kolaboratif, dan inklusif, di mana setiap karyawan merasa dihargai dan didukung untuk mencapai potensi maksimalnya. Kami bangga menjadi bagian dari pembangunan Indonesia, dan kami mengajak Anda untuk bergabung dengan tim kami dan menjadi bagian dari sejarah!

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *