Lowongan kerja Manager Alfamidi Kota Bekasi

Hai para pencari kerja yang bersemangat di Kota Bekasi dan sekitarnya! Kabar gembira untuk kalian yang punya jiwa kepemimpinan dan passion di dunia retail. Alfamidi, jaringan minimarket terkemuka, sedang membuka kesempatan emas untuk mengisi posisi Manager di wilayah Kota Bekasi. Jika kamu merasa tertantang untuk mengembangkan tim, memastikan operasional toko berjalan lancar, dan memberikan pelayanan terbaik bagi pelanggan, yuk simak informasi lengkapnya!

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Manager Alfamidi di Kota Bekasi, kamu akan menjadi nahkoda yang mengarahkan kapal toko agar tetap berlayar dengan sukses. Tugasmu bukan hanya sekadar menjalankan rutinitas, tapi juga memastikan toko menjadi tempat yang nyaman bagi pelanggan dan lingkungan kerja yang positif bagi karyawan. Kamu akan menjadi garda terdepan dalam menjaga kualitas pelayanan, ketersediaan produk, dan kebersihan toko.

Lebih dari itu, kamu akan menjadi coach bagi timmu. Kamu akan membimbing mereka untuk mencapai target penjualan, meningkatkan keterampilan, dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan. Kamu akan menciptakan suasana kerja yang kolaboratif dan suportif, sehingga setiap anggota tim merasa termotivasi untuk memberikan yang terbaik. Sebagai seorang pemimpin, kamu juga bertanggung jawab untuk menyelesaikan masalah-masalah operasional yang mungkin timbul, mulai dari keluhan pelanggan hingga kendala teknis. Kamu dituntut untuk berpikir cepat, mengambil keputusan yang tepat, dan bertindak secara profesional.

Jadi, kalau kamu adalah orang yang proaktif, punya kemampuan komunikasi yang baik, dan berorientasi pada hasil, posisi Manager Alfamidi ini sangat cocok untukmu. Kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan diri, belajar hal-hal baru, dan berkontribusi langsung pada kesuksesan perusahaan. Bersama tim, kamu akan menciptakan pengalaman berbelanja yang menyenangkan bagi pelanggan dan menjadikan Alfamidi sebagai minimarket pilihan di hati masyarakat Kota Bekasi. Tunggu apa lagi? Segera kirimkan lamaranmu dan jadilah bagian dari keluarga besar Alfamidi!

Kualifikasi Lowongan Kerja

Berikut adalah kualifikasi yang kami cari untuk posisi Manager Alfamidi di Kota Bekasi:

• Pendidikan Minimal S1: Kami mencari kandidat dengan minimal gelar Sarjana dari semua jurusan. Latar belakang pendidikan yang kuat akan membantumu dalam memahami berbagai aspek bisnis retail.
• Pengalaman Minimal 2 Tahun di Bidang Retail: Pengalaman adalah guru terbaik! Kami mengutamakan kandidat yang memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang retail, khususnya di posisi yang berhubungan dengan manajemen toko atau operasional. Pengalaman ini akan memberimu bekal yang cukup untuk menghadapi tantangan dan mengambil keputusan yang tepat.
• Memiliki Jiwa Kepemimpinan yang Kuat: Seorang Manager harus mampu memimpin dan memotivasi tim. Kami mencari kandidat yang memiliki kemampuan untuk menginspirasi, mengarahkan, dan mengembangkan anggota timnya.
• Kemampuan Komunikasi yang Efektif: Komunikasi yang baik adalah kunci keberhasilan dalam berinteraksi dengan pelanggan, karyawan, dan pihak-pihak terkait lainnya. Kami mencari kandidat yang mampu berkomunikasi secara jelas, lugas, dan persuasif.
• Berorientasi pada Pelayanan Pelanggan: Kepuasan pelanggan adalah prioritas utama kami. Kami mencari kandidat yang memiliki komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, dengan ramah, cepat, dan profesional.
• Mampu Bekerja di Bawah Tekanan: Dunia retail seringkali penuh dengan tantangan dan perubahan yang cepat. Kami mencari kandidat yang mampu bekerja dengan baik di bawah tekanan, tetap tenang, dan mengambil keputusan yang tepat.
• Menguasai Microsoft Office: Kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) sangat penting untuk membuat laporan, menganalisis data, dan berkomunikasi secara efektif.
• Memiliki Kemampuan Analitis yang Baik: Seorang Manager harus mampu menganalisis data penjualan, tren pasar, dan kinerja toko untuk mengidentifikasi peluang dan mengatasi masalah.
• Bersedia Bekerja Shift: Jam kerja di toko retail seringkali fleksibel dan melibatkan shift. Kami mencari kandidat yang bersedia bekerja shift, termasuk di akhir pekan dan hari libur.
• Memiliki SIM C dan Kendaraan Pribadi: Mobilitas sangat penting dalam menjalankan tugas sebagai Manager. Kami mencari kandidat yang memiliki SIM C dan kendaraan pribadi untuk mempermudah perjalanan ke toko dan lokasi lainnya.
• Domisili di Kota Bekasi atau Sekitarnya: Kami mengutamakan kandidat yang berdomisili di Kota Bekasi atau sekitarnya agar lebih mudah dalam berkoordinasi dan menjalankan tugas.
• Jujur, Disiplin, dan Bertanggung Jawab: Integritas adalah nilai yang sangat kami junjung tinggi. Kami mencari kandidat yang jujur, disiplin, dan bertanggung jawab dalam menjalankan tugas.
• Mampu Bekerja Sama dalam Tim: Kerja sama tim adalah kunci keberhasilan. Kami mencari kandidat yang mampu bekerja sama dengan baik dalam tim, saling mendukung, dan mencapai tujuan bersama.
• Berpenampilan Menarik dan Rapi: Penampilan yang menarik dan rapi akan memberikan kesan positif kepada pelanggan dan mencerminkan profesionalitas.
• Sehat Jasmani dan Rohani: Kesehatan yang prima sangat penting untuk menjalankan tugas dengan optimal. Kami mencari kandidat yang sehat jasmani dan rohani.
• Memiliki Inisiatif yang Tinggi: Kami mencari kandidat yang proaktif dan memiliki inisiatif untuk mencari solusi, meningkatkan kinerja, dan memberikan ide-ide baru.
• Mampu Mengelola Stok Barang: Kemampuan mengelola stok barang dengan baik akan memastikan ketersediaan produk dan meminimalkan risiko kerugian.
• Memahami Prinsip-Prinsip Penjualan dan Pemasaran: Pemahaman tentang prinsip-prinsip penjualan dan pemasaran akan membantumu dalam meningkatkan penjualan dan menarik pelanggan.
• Mampu Mengoperasikan Sistem POS (Point of Sale): Kemampuan mengoperasikan sistem POS sangat penting untuk memproses transaksi penjualan dan mengelola data.
• Siap Mengikuti Training dan Pengembangan: Kami berkomitmen untuk memberikan training dan pengembangan kepada karyawan. Kami mencari kandidat yang siap mengikuti program-program tersebut untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.

Tugas dan Tanggung Jawab

Sebagai Manager Alfamidi di Kota Bekasi, kamu akan memegang peranan penting dalam kelancaran operasional dan kesuksesan toko. Berikut adalah beberapa tugas dan tanggung jawab yang akan diemban:

• Memimpin dan Mengelola Tim: Kamu bertugas untuk memimpin, mengarahkan, dan memotivasi seluruh anggota tim toko agar bekerja secara efektif dan efisien. Ini termasuk memberikan pelatihan, bimbingan, dan umpan balik yang konstruktif. Kamu juga bertanggung jawab untuk menciptakan suasana kerja yang positif dan kolaboratif.
• Memastikan Operasional Toko Berjalan Lancar: Kamu bertanggung jawab untuk memastikan semua aspek operasional toko berjalan lancar, mulai dari pembukaan hingga penutupan. Ini termasuk pengaturan jadwal kerja, pengelolaan stok barang, penataan produk, dan kebersihan toko.
• Mencapai Target Penjualan: Kamu bertugas untuk menyusun strategi penjualan, mengawasi pelaksanaannya, dan memastikan target penjualan tercapai. Kamu juga perlu menganalisis data penjualan, mengidentifikasi tren pasar, dan mengambil tindakan yang diperlukan untuk meningkatkan penjualan.
• Memberikan Pelayanan Terbaik kepada Pelanggan: Kamu bertanggung jawab untuk memastikan pelanggan mendapatkan pelayanan terbaik, dengan ramah, cepat, dan profesional. Kamu juga perlu menanggapi keluhan pelanggan dengan baik dan mencari solusi yang memuaskan.
• Mengelola Stok Barang dengan Efektif: Kamu bertugas untuk mengelola stok barang dengan efektif, memastikan ketersediaan produk yang cukup, meminimalkan risiko kerugian akibat kerusakan atau kadaluarsa, dan melakukan pemesanan barang sesuai kebutuhan.
• Melakukan Pengecekan dan Perawatan Toko: Kamu bertanggung jawab untuk melakukan pengecekan dan perawatan toko secara berkala, memastikan semua peralatan dan fasilitas berfungsi dengan baik, dan melaporkan kerusakan atau kekurangan kepada pihak terkait.
• Menjaga Keamanan dan Ketertiban Toko: Kamu bertugas untuk menjaga keamanan dan ketertiban toko, mencegah terjadinya tindakan kriminalitas atau pelanggaran, dan bekerja sama dengan pihak keamanan jika diperlukan.
• Melakukan Pelaporan dan Administrasi: Kamu bertanggung jawab untuk membuat laporan penjualan, laporan stok barang, laporan keuangan, dan laporan lainnya sesuai ketentuan perusahaan. Kamu juga perlu mengelola administrasi toko dengan baik dan memastikan semua dokumen tersimpan dengan rapi.
• Melakukan Evaluasi Kinerja Karyawan: Kamu bertugas untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala, memberikan umpan balik, dan memberikan penghargaan atau sanksi sesuai kinerja.
• Mengembangkan Keterampilan dan Pengetahuan: Kamu bertanggung jawab untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan diri sendiri dan anggota tim, dengan mengikuti training, membaca buku, atau mencari informasi dari sumber lainnya.
• Menjaga Hubungan Baik dengan Pihak Eksternal: Kamu bertugas untuk menjaga hubungan baik dengan pihak eksternal, seperti supplier, distributor, pemerintah daerah, dan masyarakat sekitar.
• Mengimplementasikan Kebijakan Perusahaan: Kamu bertanggung jawab untuk mengimplementasikan kebijakan perusahaan di toko, memastikan semua karyawan mematuhi kebijakan tersebut, dan melaporkan pelanggaran jika terjadi.
• Mengelola Keuangan Toko: Kamu bertugas untuk mengelola keuangan toko dengan baik, melakukan pencatatan pengeluaran dan pemasukan, dan melaporkan keuangan kepada pihak terkait.
• Menciptakan Lingkungan Kerja yang Aman dan Sehat: Kamu bertanggung jawab untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi semua karyawan, mencegah terjadinya kecelakaan kerja, dan memberikan pelatihan tentang keselamatan kerja.

Keuntungan yang Diperoleh

Bekerja sebagai Manager Alfamidi di Kota Bekasi tidak hanya menawarkan tantangan yang menarik, tetapi juga berbagai keuntungan yang menjanjikan. Berikut adalah beberapa keuntungan yang bisa kamu peroleh:

• Gaji yang Kompetitif: Alfamidi menawarkan gaji yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi kamu. Kami menghargai kinerja dan memberikan kompensasi yang layak.
• Tunjangan Hari Raya (THR): Sebagai karyawan Alfamidi, kamu akan mendapatkan THR setiap tahun menjelang Hari Raya Idul Fitri. Ini adalah bentuk apresiasi perusahaan terhadap kontribusi kamu.
• Tunjangan Kesehatan: Kami menyediakan tunjangan kesehatan yang komprehensif untuk melindungi kamu dan keluarga dari risiko kesehatan.
• Asuransi Ketenagakerjaan: Kamu akan terdaftar dalam program asuransi ketenagakerjaan, seperti BPJS Ketenagakerjaan, yang memberikan perlindungan terhadap risiko kecelakaan kerja dan kematian.
• Bonus Kinerja: Jika kamu berhasil mencapai target penjualan dan kinerja toko, kamu berhak mendapatkan bonus kinerja yang menarik. Ini adalah bentuk penghargaan atas kerja keras dan dedikasi kamu.
• Kesempatan Pengembangan Karier: Alfamidi memberikan kesempatan yang luas bagi karyawan untuk mengembangkan karier. Kamu bisa mengikuti training, seminar, atau program pengembangan lainnya untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.
• Lingkungan Kerja yang Positif: Kami menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kolaboratif, di mana semua karyawan saling mendukung dan menghargai. Kamu akan merasa nyaman dan termotivasi untuk bekerja di Alfamidi.
• Pelatihan dan Pengembangan Diri: Kami menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan diri untuk membantu kamu meningkatkan keterampilan dan pengetahuan. Kamu akan terus belajar hal-hal baru dan menjadi lebih kompeten.
• Kesempatan untuk Memberikan Kontribusi: Sebagai Manager, kamu akan memiliki kesempatan untuk memberikan kontribusi yang signifikan terhadap kesuksesan toko dan perusahaan. Kamu akan merasa bangga menjadi bagian dari keluarga besar Alfamidi.
• Pengalaman yang Berharga: Bekerja sebagai Manager Alfamidi akan memberikan kamu pengalaman yang berharga di bidang retail. Kamu akan belajar banyak hal tentang manajemen, leadership, dan pelayanan pelanggan.
• Jaringan yang Luas: Kamu akan memiliki kesempatan untuk membangun jaringan yang luas dengan pelanggan, karyawan, supplier, dan pihak-pihak terkait lainnya. Jaringan ini akan sangat bermanfaat bagi karier kamu di masa depan.
• Pengakuan dan Penghargaan: Kami memberikan pengakuan dan penghargaan kepada karyawan yang berprestasi. Ini adalah bentuk apresiasi atas kerja keras dan dedikasi kamu.
• Fasilitas yang Memadai: Alfamidi menyediakan fasilitas yang memadai untuk mendukung kamu dalam menjalankan tugas, seperti peralatan kerja, seragam, dan transportasi.
• Program Kesejahteraan Karyawan: Kami memiliki program kesejahteraan karyawan yang mencakup berbagai kegiatan sosial, olahraga, dan rekreasi. Ini adalah cara kami untuk menjaga kesehatan dan kebahagiaan karyawan.
• Budaya Perusahaan yang Kuat: Alfamidi memiliki budaya perusahaan yang kuat, yang didasarkan pada nilai-nilai integritas, profesionalisme, dan pelayanan pelanggan. Kamu akan merasa bangga menjadi bagian dari budaya ini.

Info Perusahaan

Alfamidi adalah salah satu jaringan minimarket terkemuka di Indonesia, yang telah hadir menemani masyarakat selama bertahun-tahun. Kami bangga menjadi bagian dari kehidupan sehari-hari masyarakat, menyediakan kebutuhan pokok dengan harga terjangkau dan pelayanan yang ramah. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh Indonesia, Alfamidi terus berkembang dan berinovasi untuk memberikan pengalaman berbelanja yang terbaik bagi pelanggan.

Lebih dari sekadar minimarket, Alfamidi adalah tempat di mana kamu bisa menemukan berbagai macam produk kebutuhan sehari-hari, mulai dari makanan dan minuman ringan hingga perlengkapan rumah tangga. Kami juga menyediakan berbagai layanan tambahan, seperti pembayaran tagihan, top-up pulsa, dan pengiriman barang. Kami berkomitmen untuk menjadi minimarket yang lengkap, nyaman, dan terpercaya bagi masyarakat. Kami juga peduli terhadap lingkungan dan masyarakat sekitar. Kami aktif berpartisipasi dalam berbagai kegiatan sosial dan lingkungan, seperti program捐赠 darah, bantuan bencana alam, dan penanaman pohon. Kami percaya bahwa bisnis yang sukses adalah bisnis yang bertanggung jawab.

Alfamidi bukan hanya tempat untuk berbelanja, tetapi juga tempat untuk berkarier. Kami memberikan kesempatan yang luas bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan mencapai potensi maksimal. Kami percaya bahwa karyawan adalah aset yang paling berharga. Kami juga memiliki budaya perusahaan yang kuat, yang didasarkan pada nilai-nilai integritas, profesionalisme, dan pelayanan pelanggan. Kami menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kolaboratif, di mana semua karyawan saling mendukung dan menghargai. Jika kamu mencari pekerjaan yang menantang, bermanfaat, dan memberikan kesempatan untuk berkembang, Alfamidi adalah tempat yang tepat untukmu. Bergabunglah dengan keluarga besar Alfamidi dan jadilah bagian dari kesuksesan kami!